إعداد / وداد شبيلي / تصوير / محمد عوضبعد انتخابه محافظاً لعدن بدأ الدكتور / عدنان عمر الجفري, محافظ عدن بممارسة وتنفيذ المهام المكلف بها باعتبار أن هذا المنصب هو تكليف له وليس تشريفاً لشخصه, لذلك جاءت بداياته العملية لتعكس حركة نشطة ودؤوبة تمثلت بجملة من النشاطات والفعاليات على مستوى عدن ومديرياتها, وكان المحافظ الدكتور / عدنان الجفري في مقدمة الحضور في تلك الأنشطة ومعه المسؤولون في السلطة المحلية وكافة الأجهزة والمرافق والمؤسسات في المحافظة والمديريات. وفي هذا السياق حضر المحافظ الجفري نهاية الأسبوع المنصرم الحفل الذي أقيم في مبنى محافظة عدن لتكريم البارزين والنشطاء في عدد من المرافق والأجهزة الحكومية ومؤسسات القطاع العام والخاص والمختلط, حيث تحدث المحافظ بشفافية عن مختلف القضايا والموضوعات الحيوية التي تهم المحافظة والمواطنين فيها, كما تطرق إلى أبرز ما تحتويه أجندته من برامج وخطط ومهام عمل تهدف إلى النهوض بعدن وخدمة سكانها, وهي كثيرة نورد منها ما يلي:[c1]الميدان بدلاً من التنظير وقرارات المكاتب[/c]- أكد الدكتور / عدنان عمر الجفري محافظ عدن أن النزول الميداني إلى المديريات ومختلف المرافق والأجهزة والمؤسسات يساعد كثيراً في التعرف عن كثب على عمل هذه المكاتب والمرافق ومستوى تنفيذ المشاريع التنموية والخدمية وتلمس القضايا والمشكلات وتشخيصها ووضع المعالجات والحلول لها في الميدان بدلاً من التنظير واتخاذ القرارات من داخل المكاتب.وأشار الأخ المحافظ إلى أنه بدأ بتنفيذ برنامج للنزول الميداني إلى مديريات محافظة عدن للتعرف على أوضاعها واحتياجاتها من المشاريع والخدمات الضرورية وكذا المشكلات القائمة فيها, موضحاً أن النزول الميداني بدأ بمديريتي دار سعد والشيخ عثمان, حيث ساعد هذا النزول على الإطلاع على الكثير من القضايا والصعوبات التي تتطلب تضافر جهود جميع الجهات على مستوى المحافظة والمديرية لوضع المعالجات اللازمة لها.وقال : «بدأنا النزول الميداني إلى مديرية دار سعد, حيث وجدنا فيها العديد من المشاكل والصعوبات منها ما يتعلق بإدعاءات الملكية للأراضي والبناء العشوائي. كما تم التعرف على احتياجات المديرية من مشاريع الخدمات وخاصة في قطاعات التربية والتعليم والصحة والمياه والمجاري إلى جانب شق الطرقات الداخلية التي ستساعد على فتح الشوارع وإعادة تأهيلها وتخطيطها حضرياً».وأضاف : «كما تم النزول إلى مديرية الشيخ عثمان, وهناك العديد من الأعمال التي ينبغي القيام بها في إطار المديرية, وما زلنا نتعرف على المشاكل والصعوبات والاحتياجات الأساسية في مجالات التعليم والصحة والمجاري والطرقات بالإضافة إلى الاهتمام بالجوانب الاجتماعية والإنسانية ومنها تقديم الدعم والرعاية لدور العجزة والمسنين والأيتام ومراكز رعاية وتأهيل المعاقين لما يسهم في تحسين اوضاع هذه الشرائح الاجتماعية».[c1]تفعيل عمل المرافق الخدمية وتحسين الإيرادات[/c]- وأشار الدكتور / عدنان الجفري إلى أن النزول إلى مديريتي دار سعد والشيخ عثمان أظهر مدى حاجة المديريتين إلى الأعمال والمشاريع الخدماتية, مبيناً أن هذا الوضع يتطلب من قيادة المحافظة تكريس الجهود للعمل مع المرافق والمؤسسات الخدمية بما يساعدها على النهوض بأوضاعها وتطوير خدماتها التي تقدمها للمواطنين وكذا الاهتمام بتحسين الوضع المعيشي للعاملين وتطوير مهاراتهم وقدراتهم العملية من خلال برامج التأهيل والتدريب أثناء الخدمة, مؤكداً أن العناية بهؤلاء العمال ومنحهم الحوافز والمكافآت التشجيعية سوف يسهم في تعزيز وتفعيل الأداء وزيادة الموارد المالية المحلية والمركزية.[c1]الاستفادة من خبرات المتقاعدين وكوادر (خليك في البيت)[/c]- وتطرق المحافظ في حديثه إلى أوضاع المتقاعدين وأكد على ضرورة التواصل مع هذه الشريحة عبر مكتب الشؤون الاجتماعية والعمل, وقال : «هؤلاء علينا أن لا ننساهم وأن نقدر ما قدموه من خدمات لصالح هذه المحافظة, ويجب أن نعمل على تذليل أي مصاعب يواجهونها ونقدم لهم الدعم والحوافز وتشجيعهم على إقامة الأعمال والمشاريع الصغيرة بما يساعدهم على تحسين ظروفهم المعيشية.وبالنسبة للكوادر والموظفين الذين يطلق عليهم مسمى (شريحة خليك في البيت) قال محافظ عدن : « هؤلاء إخوة وزملاء لنا ومسؤولون سابقون وشخصيات اجتماعية تحظى بالاحترام والتقدير لخبرتهم الطويلة في العمل السياسي والاجتماعي وفي خدمة محافظة عدن, وعلينا الاستفادة من خبراتهم واستقطابهم للعمل في مختلف المؤسسات والمصانع كمستشارين ليسهموا بحسب تخصصاتهم في معالجة العديد من المشكلات في مختلف المجالات والقطاعات في المحافظة».وأضاف قائلاً : « يجب أن نهتم بهذه الشريحة لما تمتلكه من كفاءات وقدرات عملية ونوجه المؤسسات والمكاتب والمرافق الخدمية والإنتاجية للاستفادة منهم كمستشارين», مؤكداً أن الوطن يتسع للجميع ومختلف المؤسسات فيه متسعة لمثل هذه الكفاءات الني يوجد لعدن وضع خاص في نفوسهم كما أنهم أفنوا سنين حياتهم في خدمتها.[c1]الشراكة مع الأحزاب والنقابات ومنظمات المجتمع المدني[/c]- وأشار الأخ محافظ عدن إلى أن هناك الكثير من المشكلات والصعوبات في المحافظة الخارجة عن إرادتنا وتتعلق بغلاء الأسعار والمرتبات والبطالة وتوفير فرص عمل للشباب وتشجيع وجذب الاستثمارات وتحسين البنية التحتية وغيرها من القضايا والموضوعات التي يقع على عاتق الجميع المساهمة في إيجاد الحلول والمعالجات المناسبة لها, موضحاً أن الحلول والمعالجات تتطلب إيجاد تعاون وشراكة حقيقية بين الأجهزة والمكاتب الحكومية والأحزاب والتنظيمات السياسية والنقابات ومنظمات المجتمع المدني, وقال : «ومن خلال هذه الشراكة والتنسيق المستمر نستطيع العمل كفريق واحد, وسنقوم بإنجاز الكثير من المهام, والأعمال وحل مختلف المشكلات في إطار محافظة عدن ومديرياتها».وتابع القول : «وبالمشاركة الفاعلة من قبل هذه الجهات يمكن القيام بعمل جبار لتأمين المصالح والحقوق القانونية للمواطنين والحفاظ على السلم والوئام الاجتماعي في محافظة عدن. لتكون مدينة آمنة بعيدة عن كافة المشكلات والمنغصات الهادفة إلى عرقلة الجهود المبذولة للنهوض بأوضاع عدن وجعلها بحق عاصمة اقتصادية وتجارية لليمن», مؤكداً أن عدن تنتظر الكثير من العمل من أجل التغيير. والتطوير بيد جميع أبنائها وهو مرهون بمدى تعاونهم في هذا الجانب.-