مدير عام صندوق الرعاية الاجتماعية في ساحل حضرموت لـ ( 14 أكتوبر):
14أكتوبر / عزيز الثعالبي :سوف يتم خلال شهر رمضان الجاري، توزيع معونة القمح المقدمة من دولة الإمارات العربية المتحدة على الحالات الجديدة التي قام بمسحها صندوق الرعاية الاجتماعية في ساحل حضرموت، وبحسب سجلات الصندوق تصل إلى ألفاً وستمائة حالة : حتى الآن .. لا اعتماد مالي وقال الأخ/ محمد علوي الكاف المدير العام لصندوق الرعاية الاجتماعية في ساحل حضرموت، في مقابلة ( 14 أكتوبر ): - سيتم الإعلان عن ذلك ، عند وصول كمية القمح، بالتنسيق مع المؤسسة الاقتصادية ، ونأمل أن تقوم المؤسسة بتوصيل حصة كل مديرية إلى عاصمة المديرية لأنه يوجد من بين المستحقين، عجزة غير قادرين على الانتقال إلى مقر المؤسسة بالمكلا، لاستلام كيس القمح وهؤلاء لايوجد حتى الآن اعتماد مالي لهم ، لإدراجهم مالياً بقائمة المستفيدين من صندوق الرعاية الاجتماعية. [c1]المستفيدون من صندوق الرعاية[/c] كم عدد المعتمدين للإعانة الفصلية ؟ عددهم يصل إلى 35 ألفاً و 38 حالة، والمعتمد لهم للفصل الواحد (303 ملايين و 326 ألفاً و 400 ريال ) وسوف توزع إعانة الفصل الثالث (يوليو ، أغسطس ، سبتمبر ) في أجواء استقبال عيد الفطر السعيد، وسيتم الصرف من مكاتب البريد المنتشرة في معظم مديريات ساحل حضرموت ، أما المديريات التي لايوجد فيها مكتب بريد ، يتم تسليم الإعانة بواسطة أمناء الصناديق، وتحرص على توصيل مستحقات المستفيدين إلى أماكن سكنهم في القرى. [c1]زيادة إعانة المستفيدين[/c]ما مقدار المساعدة التي يحصل عليها المستفيد فصليا .. وهل تدرجت ؟ نعم تدرجت ، كان الحد الأدنى في البداية ثلاثة آلاف فصليا وارتفعت فيما بعد إلى ستة آلاف ريال، لكن بموجب توجيهات فخامة رئيس الجمهورية الأخ/ علي عبدالله صالح بزيادة إعانة المستفيدين الفقراء بنسبة 100% وبعبارة أخرى، أن الحد الأدنى، في الفصل ( ستة آلاف ريال ) والحد الأعلى ( اثنا عشر ألف ريال) تنفيذاً لبرنامجه الانتخابي على صعيد الرعاية الاجتماعية. [c1]آلية عمل جديدة [/c] وهل يحصل المستحقون الفقراء على مزايا معينة ؟ الدولة تحرص على رعاية شريحة الفقراء، من خلال إعفائهم من رسوم الخدمات الصحية والتعليمية .. وهذه ميزة للمستحقين الفقراء، وهذا يجعل صندوق الرعاية الاجتماعية، يعمل آلية عمل جديدة ، تتمثل في تأهيل وتدريب المستفيدين .. وهذا جانب مهم جداً .. فالمستفيد يلحق بالدورة التدريبية حسب المجال الذي يرغب به .. ليكون مدرباً مؤهلاً في مجاله، وفقاً لمنهج تدريبي بمشاركة مراكز التدريب ومنظمات المجتمع المدني، تماشياً مع النشاط الاقتصادي لكل مديرية وخصوصيتها ، فمثلاً في المديريات الساحلية، ستكون الدورة في مجال صيد الأسماك، لكن في المديريات الأخرى يؤخذ في الاعتبار خصوصية المديرية ويراعي أن الدورة التي يلحق بها المستفيد لها ارتباط بسوق العمل، لأنه لايجوز التدريب في مجالات غير مطلوبة في سوق العمل ، لمساعدة المستفيد وتشجيعه على إقامة مشاريع صغيرة، تدر عليه دخلاً، ومن أجل ذلك تمنحهم قروضاً بدون فوائد ( قروض بيضاء ). [c1]دورات تدريبية وقروض[/c]وكم عدد المستفيدين من هذه الميزة ؟ في ساحل حضرموت قمنا بمنح قروض لنحو (80 مستفيداً 45 من الإناث و 35 من الذكور )، وظفت في مجال تربية النحل في مديريات أرياف المكلا، وفي تربية الجهات في مديرية الديس الشرقية وقد أقمنا في عام 2008 - 2009م عدة دورات ، وحرصنا أن كافة مديريات الساحل تشملها الدورات التأهيلية، ولو يتركز نشاطنا في المديريات القريبة من مدينة المكلا فقط، بقدر ما علمنا على إقامة الدورات في مديريات : المكلا ، غيل باوزير ، بروح وميفع _ الديس الشرقية - الشحر - الريدة وقصعير - الغليعة - يبعث .. والآن تعمل على إقامة دورات تدريبية في مديرية حجر وفي أرخبيل سقطرى. [c1]صناعة ( المجالس العربية ) وصيانة الموبايل[/c] ورغبات المستفيدين تركزت في أي مجال ؟ الرغبات في تربية الحيوان وأيضاً في (النحل ) و ( الكوافير ) .. وفي عام 2008م عملنا على تنظيم دورة في مدينة المكلا في صناعة (المجالس العربية ) وبذلك أدخلنا نشاطاً جديداً، بالإضافة إلى أننا نسعى في المدة إلى إدخال خدمة صيانة أجهزة ( الموبايل ) .. وتسليك الكهرباء في المنازل وصيانة أجهزة التكييف .. وقد أصدرنا إعلانات بهذه الدورات ولكن نحن نطلب تعاون الجهات الرسمية والشعبية معنا، في إنجاح أعمال التدريب .. بالمستفيد ينبغي أن يشمل هذه الفرصة في التدريب لأنها معطاة مالياً من صندوق الرعاية الاجتماعية .. وهو مكسب ممتاز جداً . [c1]دراسة الجدوى الاقتصادية للمشروع[/c] وما مقدار القرض الذي يمنح للمستفيد؟المبلغ الذي يمنح للمستفيد ( مائة ألف ريال ) جزء منه لدراسة الجدوى الاقتصادية، وما تبقى لشراء المواد .. ونفقات التشغيل ، ونحن في محافظة حضرموت لانتدخل في نوعية ما يشتريه المستفيدين من الأغنام فإذا اشترى بقناعته ، نصرف له القبة من القرض المقرر، حتى لايقال أن المكتب اشترى، وورد الأغنام. [c1]التوعية المطلوبة .. للتسديد [/c]وهل هناك صعوبة في تسديد القروض؟نعم نواجه صعوبة في تسديد القروض ونطلب تعاون السلطة المحلية بالمحافظة في مسألة التوعية وتحفيز الناس للانخراط في الدورات التدريبية وحث المستفيدين على ضرورة تسديد أقساط القروض المحددة، وأن لايتهرب أحد من التسديد لأسباب واهية، لأن هذه مبالغ ( مدورة ) للدولة، يجب الإدراك أ، المبالغ التي تسديد، يتم إعطاؤها لمتدربين آخرين في المديريات .[c1]ثمانية ملايين .. قروض[/c] وأين جهودكم ؟ رغم هذه الصعوبة .. بذلنا جهداً .. فالتسديد عندنا لا بأس به .. نحن صرفنا - كقروض - ثمانية ملايين ، ملايين ، وبلغ التسديد لبنك التسليف أكثر من ثلاثة ملايين ريال - وهذا مكسب لنا، ونطلب مزيداً من تعاون الموظفين .. في التحصيل ليرتفع.[c1]التسهيل في فتح مكاتب جديدة[/c] أين تكمن الصعوبة في تسديد القرض؟في مديرية الديس الشرقية هناك معاناة في تسديد القروض، فالمرأة من الصعب أن تذهب إلى مدينة الشحر لتسديد القرض، لابد في هذه الحالة من التسهيل من خلال فتح مكاتب صغيرة للنساء في المناطق البعيدة. [c1]نقص في الموظفين[/c] وما الذي يواجه عملكم .. وتطلبون تصويبه؟عندنا نقص في الموظفين، فقد إنشاء مكاتب في المديريات ونتوجه إلى فتح مكتب في مديرية يبعث ( وفي منطقة بعيدة )، تصور عندنا موظف واحد في مكتب المديرية، كلاً بإستراتيجية الدولة بفتح مكاتب من أجل تسهيل الخدمات التي تقدمها الدولة، وتخفيف المعاناة عنهم، المكتب سيقوم بتسهيل الأمر للمستفيدين على صعيد تغيير البطاقة مثلاً، في إطار الوحدة الإدارية أو المديرية. وعندما يكون موظف واحد في المكتب، يتأثر نشاط المكتب بغيابه لسبب من الأسباب، وحتى في إدارة صندوق الرعاية في المكلا، عندنا قسم بموظف واحد، وإذا غاب توقف العمل. الجانب الآخر، عندنا شبكة معلومات، وقد رفعنا مذكرة إلى المركز الرئيسي في العاصمة صنعاء، بطلب تزويدنا بأجهزة، تساعد على التعريف بالذين سددوا .. ومن لم يسددوا ، وتساعد أيضاً على الانتقال من العمل اليدوي إلى العمل الآلي في الإدارة وأيضاً في مكاتب المديريات. [c1]رسالة من وكيل وزارة المالية [/c]وما الذي تطلبونه لتسهيل آلية عملكم؟يجب تعزيزنا بخانات لموظفين.. وأما، تسويات الموظفين نرى أن تكون من مكاتب الخدمة في المحافظات، وليس من المنطق أن كل موظف ترفع حالته إلى المركز، فقد استلمنا رسالة من وكيل وزارة المالية تقول: لاشيء يعتمد إلا من ديوان الوزارة .. وهذا خطأ .[c1]بحث حالات جديدة للعام القادم[/c]البحث لحالات اجتماعية جديدة متى يبدأ؟عملنا مسحاً قبل فترة فوجدنا أن بعض الحالات مضت عليها عشر سنوات، فقمنا بعملية مسح ميداني من أجل تحديث قاعدة البيانات الموجودة.. ونتائج هذا المسح لم تظهر .. لكن نطالب بالإحلال لحالات شفرت .. وتعزيز عتاد التشغيل، فالسيارة التابعة للمكتب انتهت عمرها الافتراضي ، تعمل عشر سنوات.